7月8日上午,惠州分公司組織團員青年參與天翼大講堂2022年第三期學習,就當前正在全面推進的中國電信青年精神素養提升工程開展專題學習討論,引領廣大青年員工深刻認識青年精神素養提升工程的重要意義,充分了解各項工作要求,為惠州分公司接下來全面推進青年精神素養提升工程做好充分的思想準備。
青年員工們聚焦“三個問題”——“同先輩比,我們身上少了什么”“同先輩比,我們身上多了什么”“同習近平總書記對新時代中國青年的期望和時代與企業發展要求比,我們還需要充實什么”組織開展互動交流大討論。
朱博東
網絡操作維護中心
互聯網安全技術支撐技術員
習近平總書記曾指出:“用青春的智慧和汗水打拼出一個更加美好的中國。過去、現在、將來青年工作都是黨的工作中一項戰略性工作!笨梢娗嗄炅α渴俏覀兘ㄔO美麗中國不可或缺的力量。在觀看完青年精神素養提升工程大討論的會議后,我意識到青年精神素質培養是我們刻不容緩、不可或缺的工程,是青年后繼有人根本大計。
國資委黨委部署開展中央企業青年精神素質提升工程,為電信青年傳承紅色電信精神,永遠跟黨走,指引了方向和指明了前進的道路。青年是中國電信開展云改數轉的重要力量,是企業高速高質量發展的力量,因此,讓青年成為堪當大任的青年,是義不容辭的。集團公司黨組書記、董事長柯瑞文要求我們青年:“不負青春,做一個有志氣的新時代電信青年;不負韶華,做一個有骨氣的新時代電信青年!庇袟l件要上,沒條件也要上,作為網絡維護操作中心的一名技術員,我將把青年精神素質運用到工作中,為企業的高質量發展貢獻力量、發揚紅色電信精神!
陳恩發
網絡操作維護中心
承載網絡技術支撐技術員
同先輩相比,我們身上少了艱苦奮斗、吃苦耐勞以及不怕犧牲的大無畏精神,作為年輕一代的電信人,應當學思今日所缺,對標找差,增強作為新時代電信青年的志氣、骨氣、底氣。
同先輩比我們多了未來的氣息,更好的物質生活水平,完整的文化教育和多元化的生活方式,我們作為年輕一代是踩在巨人肩膀上看世界的一代,牢記革命先輩們付出,提高自己的能力水平,提高自身精神素養,成為信念堅定、自立自強、樂于奉獻、忠誠擔當的新時代電信青年。
同習近平總書記對新時代中國青年的期望和時代與企業發展要求比,我們還需要志存高遠、忠于祖國,努力做新時代具有遠大理想和堅定信念的愛國者!爸静涣,天下無可成之事”。立足自身崗位,勤奮學習、錘煉身心,努力做新時代具有過硬本領和高尚品格的接班人。
鄒法祥
云中臺/解決方案中心
解決方案經理
作為年青一代的電信人,在積極投身云改數轉戰略,搶抓數字經濟機遇的同時,我們不止要學會做事,更要扛事,不止要會表達,更要學會傾聽,不止要有能力,更要有魅力,不止要有眼力,更要有定力,不止要有想法,更要有辦法。在解決方案崗位上,認真做好售前支撐工作,提升政企項目贏單率,從而增加自己的成就感,學會欣賞自己,活在當下、活好自己、活出最佳。
作為前后端都待過的青年人,我希望在未來,能利用這個優勢,提升自己的精神素養,耕耘不輟,真正成為一名復合型人才,為企業云改數轉添磚加瓦。
陳冠伊
黨委辦公室
企業文化管理業務主管
同先輩所處時代環境相比,今天祖國的強大可以保證青年不必再以流血犧牲的方式追求真理,但時代仍要求青年永遠保持高度的自我革命精神。新時代青年知識儲備豐富,國際視野開闊,價值更多元,思維更活躍,善于用科學知識武裝頭腦,能自覺地觀察、了解和把握世界時事趨勢變化,科學地堅定理想信念,深刻理解中國特色社會主義的輝煌未來,積極迎接百年未有之大變局。
作為電信青年,我們非常幸運地趕上好時代、進入好企業,更應厚植家國情懷,減少浮躁心態,腳踏實地工作,持續專注耕耘,為推動中國電信云改數轉戰略作出更大的貢獻。
青春孕育無限希望,青年創造美好明天;葜莘止緦⑸钊雽W習貫徹習近平總書記重要講話精神,全面推進青年精神素養提升工程,引導青年積極投身云改數轉戰略,持續推動企業高質量發展!
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